Te deben salario
Horas extras, salario mínimo, propinas, herramientas o tiempo trabajado sin pagar.
Derechos laborales · Nueva York
Si trabajaste, mereces que te paguen. Ayudamos a trabajadores de Nueva York a enfrentar salarios robados, discriminación, acoso y represalias.
Confidencial · En español · Sin costo para conocer tu caso
Información es poder.
Muchos empleadores cuentan con que sus trabajadores no conozcan la ley. Saber que tienes derechos es el primer paso para defender lo que ganaste con tu trabajo.
Horas extras, salario mínimo, propinas, herramientas o tiempo trabajado sin pagar.
Discriminación o acoso por tu origen, raza, sexo, embarazo u otra razón protegida.
Despido, amenazas, menos horas o represalias por preguntar o reclamar tus derechos.
Días por enfermedad u otras ausencias que la ley de Nueva York puede proteger.
¿Algo de esto te está pasando?
Hablemos de tu situación ↗Tu oficio no cambia tus derechos.
Defendemos a personas que sostienen restaurantes, edificios, entregas, cocinas, obras y comercios por toda Nueva York.
Colin J. Mulholland, Esq.
Colin ayuda a la comunidad hispana de Nueva York a entender sus derechos laborales y enfrentar injusticias en el trabajo.
Aquí no tienes que llegar sabiendo términos legales. Cuéntanos qué pasó. Te explicaremos tus opciones en lenguaje claro, con respeto y sin juzgar tu estatus.
Habla directamente con la firma ↗No necesitas documentos perfectos ni saber si “tienes un caso” antes de llamar.
Por teléfono o WhatsApp, en español y de manera confidencial.
Revisamos la situación y te explicamos los próximos pasos con claridad.
Tú eliges cómo seguir. La primera conversación es gratis.
No esperes para conocer tus derechos.